Заместитель председателя комитета Госдумы по финансовому рынку Дмитрий Савельев предложил прописать для чиновников карьерную лестницу, согласно которой госслужащего должны будут повышать каждые пять лет, пишет Газета.RU Руководителей госорганов обяжут планировать карьеру чиновников на должностях, по которым предусмотрена ротация. Кроме того, министерства и ведомства должно будут прописать, кто сменит того или иного чиновника и когда это произойдет. Фактически речь идет об обязанности госструктур составить для себя «кадровый резерв». Согласно предложениям Савельева, кадровые перестановки на госпостах распланируют на несколько лет вперед. В документах, которые в дальнейшем будут готовить главы ведомств, укажут не только действующих специалистов и данные об их контрактах и сроках действия. Пропишут также и «кадровый резерв» — то есть фамилии тех, кто сменит чиновников, уточняет издание Известия. Кроме того будут указаны данные о членах семьи чиновника. Также появится информация о переезде из региона в регион, если это будет необходимо в связи с новым назначением. По мнению автора инициативы, ротация необходима для повышения эффективности гражданской службы и противодействия коррупции. Обязательная ротация чиновников действует с 1 января 2013 года. В настоящее время она является обязательной для руководителей территориальных управлений федеральных контролирующих и надзорных органов. В конце прошлого года в Госдуму внесли законопроект, который расширит перечень подлежащих ротации госслужащих. Документ предусматривает возможность ее проведения и в аппаратах полномочных представителей президента. #вп