Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев потребовал при трудоустройстве людей с ограничениями по здоровью учитывать не только увеличение числа рабочих мест, но и условия труда, а также индивидуальные способности работников, сообщает ИТАР-ТАСС. "Необходимо сделать так, чтобы не просто увеличивать число устроенных на работу, а учитывать условия труда и индивидуальные способности людей", - сказал он на заключительном в этом году заседании правительства. "Причем хотел бы отметить, что речь не должна идти только о вопросах, связанных с трудоустройством в бюджетную сферу, конечно, речь должна идти и о более широком круге рабочих мест, включая и акционерные общества с государственным участием, а также весь коммерческий сектор", - указал премьер. Он также призвал следить за соблюдением трудового законодательства, "чтобы тех людей с ограничением здоровья, кого приняли на работу, потом просто не поувольняли". Медведев подчеркнул, что сейчас проблема с трудоустройством людей с ограничениями по здоровью как и прежде стоит остро. В России насчитывается около 2,5 миллионов трудоспособных инвалидов, из них работают всего 800 тысяч, сообщил глава кабмина, подчеркивает "Российская газета". "Понятно, что работа позволяет инвалиду не только иметь достойный уровень жизни, но и определяет, может быть самое главное, психологическое самочувствие, помогает не ощущать изолированность от обычной жизни, от мира", - добавил Дмитрий Медведев. Со своей стороны вице-премьер Ольга Голодец рассказала, что правительство в 2014 году выработает меры по стимулированию работодателей активнее принимать на работу людей с ограниченными способностями. "Нам нужно думать о том, каким образом мы можем помогать работодателям и стимулировать их к привлечению лиц с ограниченными возможностями", - отметила Голодец. Глава Минтруда Максим Топилин на заседании заявил, что в России необходимо создать около 200 тыс специализированных рабочих мест для инвалидов. По его словам, для инвалидов не всегда требуется создавать специализированные рабочие места, при этом 100-120 тысяч инвалидов устраиваются на обычные рабочие места. "Это все зависит от возможностей работодателя, от характеристики и тяжести инвалидности, которая имеется у того или иного гражданина", - пояснил он. #аю