Татьяна Иванова — бизнес-консультант, групп-аналитик, психолог, кандидат экономических наук. Основатель центра системного анализа «Динамика». Член Международной Ассоциации психоанализа бизнеса и организаций. 14 лет опыта управления на топ-позициях в региональной и федеральной компаниях (биллинг, электроэнергетика).

• Подробная информация доступна только для зарегистрированных пользователей.
  Войдите в систему или зарегистрируйтесь

Бизнес-школа «Бизнес Инсайт» приглашает на бесплатный вебинар «Интроверты и экстраверты в командном взаимодействии». Татьяна Иванова, к.э.н., психодинамический коуч, об оптимальном с точки зрения системного подхода соотношении интровертов и экстравертов в команде.

В массах распространилась точка зрения, что интроверты – это те, кто не любит общение и старается быть максимально в одиночестве, а экстраверты, наоборот, любят общество и одиночества избегают.
Между тем, это не совсем так: активное общение может быть компенсаторным механизмом, а избегание контактов с другими как социопатия, а не интроверсия.
Кто такие интроверты и экстраверты?
Какое их соотношение должно быть в команде для ее эффективности?