Российская компания Action Learning делится опытом создания цифровых обучающих решений на международной арене
- Когда: 25.05.12 (16:21)
- Источник: Action Learning
- Сайты по теме: http://actionlearning.ru/news/19/
Подробная информация доступна только для зарегистрированных пользователей.
Войдите в систему или зарегистрируйтесь
Генеральный директор компании Роман Мандрик и руководитель департамента образовательных технологий Дмитрий Зеливанский были приглашены в качестве экспертов на конференционную часть события, где в рамках секции "Management Xchange Learning Stage" поделились опытом создания интернациональных обучающих elearning-решений.
Обширная программа "Learning Solutions 2012" включала в себя более ста параллельных сессий, на которых мировые эксперты освещали последние примеры наиболее удачных e-learning-практик и рассказывали об инновационных подходах в обучении и мотивации персонала.
По итогам события можно сделать вывод, что количество приверженцев использования игр в корпоративном обучении неуклонно растёт.
• Компания Gartner в своем исследовании, проведенном в апреле 2011 года, сообщает, что к 2015 году более 50% компаний, управляющих инновационными процессами, будут геймифицировать процессы мотивации, обучения персонала и управления корпоративной культурой.
• Исследование компании Entertainment Software Association увеличивает процент использования компьютерных игр в целях развития сотрудников до 80% и уже к 2013 году.
Отрадно, что уже сейчас и в России разработана эффективная методология применения игр в корпоративном образовании, а уровень цифровых обучающих решений вырос до международного уровня.